Рекрутер/HR в арбитражную команду, в офис Мск или удаленка, ЗП договорная.
Обязанности:
– Проведение полного цикла подбора персонала: от анализа потребностей до выхода кандидата на работу.
– Разработка и размещение вакансий на различных платформах.
– Поиск и привлечение кандидатов через социальные сети, профессиональные сообщества и другие каналы.
– Проведение интервью и оценка кандидатов по профессиональным и личностным качествам (soft/hard skills)
– Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора, включая обратную связь и организацию встреч с командой.
– Участие в разработке и внедрении HR-стратегий для повышения эффективности подбора.
– Анализ рынка труда и мониторинг конкурентоспособности предложений.
– Ведение отчетности по подбору персонала и анализ эффективности рекрутинговых процессов.
Требования:
– Опыт работы в рекрутинге от 1 года (желательно в IT или digital-сфере).
– Знание методов и инструментов подбора персонала.
– Умение проводить интервью и оценивать компетенции кандидатов.
– Хорошие коммуникативные навыки и способность работать в команде.
– Проактивность, целеустремленность и желание развиваться в HR-сфере.
Условия:
– Работа в дружной и поддерживающей команде.
– Гибкий график работы и возможность удаленной работы.
– Конкурентоспособная зарплата и система бонусов.
– Возможности для профессионального роста и развития.
– Участие в корпоративных мероприятиях и тренингах.
– Доступ к современным инструментам и ресурсам для работы.
Контакт для связи TG: @ami_hr9