Avito для арбитражника: схема слива с вакансиями и услугами на HR-офферы

Avito уже давно не площадка только для продажи мебели или аренды. Сегодня это один из крупнейших каналов привлечения кандидатов на работу: ежемесячно сервис посещают миллионы соискателей. Этот трафик все активнее используют партнерские маркетологи, превращая обычные отклики на вакансии в реальные выплаты от CPA-сетей.

В материале расскажем, как сливать трафик с Avito на HR-офферы, разберем разные подходы.

Суть схемы: разные варианты

Первый вариант — публикация кликабельного объявления в разделе «Вакансии». Чтобы оно действительно привлекало внимание, в тексте нужно указывать зарплату не ниже 150 тысяч рублей. Это минимальный порог, который вызывает отклики: все, что меньше, — не работает. После того как кандидат оставляет отклик, мы отвечаем, что набор на данную вакансию закрыт, но предлагаем другие варианты. 

Дальше отправляем список реферальных ссылок с описанием: должность, зарплата, условия работы и сама ссылка. Такой подход позволяет человеку выбрать интересующую его вакансию, перейти по ссылке и зарегистрироваться — а мы получаем вознаграждение. Работать можно вручную, сохраняя контакты и связываясь через WhatsApp* или Telegram.

Второй вариант — размещение объявлений в разделе «Услуги». Здесь мы предлагаем помощь в поиске онлайн-работы от 150 тысяч рублей в месяц. Можно подать это как услугу: «Помогаю устроиться на высокооплачиваемую работу» — как для новичков, так и для специалистов с опытом. С кандидатами полезно немного пообщаться: уточнить их опыт, предпочтения, формат работы (онлайн или офлайн). Это располагает к диалогу и повышает вероятность того, что человек перейдет по ссылке. 

Для удобства аудиторию можно разделить на категории «с опытом» и «без опыта», так как многие партнерские программы учитывают эти нюансы. Автоматизация также уместна: бот направляет кандидата в WhatsApp или Telegram, а дальше общение продолжается напрямую.

Третий вариант — публикация вакансий вроде «Проверяющий работы колл-центра», «Стажер-проверяющий» или «Тестировщик колл-центра» с зарплатой от 150 тысяч рублей. Человек интересуется, в чем заключается работа, и мы объясняем: партнерская программа платит тысячу рублей за каждого зарегистрировавшегося по нашей ссылке. Предлагаем схему «50 на 50»: кандидат регистрируется, нам начисляют тысячу, и мы отдаем ему половину. Чтобы партнерская программа не сочла это мотивированным трафиком, ссылки лучше выдавать небольшими порциями — например, по 4–5 в день.

Четвертый вариант похож на третий, но здесь мы не делимся прибылью и не раскрываем механику заработка. В объявлении указываем, что «проверяющий колл-центра» должен отправлять заявки на вакансии, чтобы с ним связывался оператор. Кандидату дается готовый сценарий разговора («я хочу устроиться на работу»), и он фактически проверяет качество звонка. На самом деле он просто регистрируется по нашей ссылке, оператор вносит его данные в базу, и мы получаем выплату. Для кандидата это выглядит как обычная подработка, но схема приносит стабильный доход.

Первые два способа можно считать «белыми»: людям действительно предлагаются вакансии, а дальше они сами выбирают, где регистрироваться. Третий и четвертый — «серые»: они рабочие, но больше напоминают мотивацию. В любом случае все варианты масштабируются. Раздел «Вакансии» дает большой органический трафик, а при необходимости объявления можно продвигать за плату и получать еще больше откликов.

О партнерках

Перед тем как зарегистрироваться в партнерских программах, поговорим о том, какие офферы мы будем там брать: либо валидную заявку, либо трудоустройство.

Регистрироваться можно в любых подходящих партнерках, например, Worklee Pro и aff.ru.

Теперь нужно определиться, какую именно ссылку мы будем рекламировать. Обычно HR-офферы предлагают два варианта: валидная заявка и трудоустройство.

Валидная заявка — это простая регистрация пользователя в партнерской программе. Вы даете ссылку, человек по ней переходит, вводит свои данные (телефон, e-mail), завершает регистрацию — и вам начисляют, например, 300 рублей. На этом все: от кандидата больше никаких действий не требуется.

Для нашей работы выгоднее использовать офферы на трудоустройство. По ним выплаты значительно выше. Например, если человек перешел по нашей ссылке и устроился на работу в Ozon, мы получим 9300 рублей как физическое лицо или 10 700 рублей при статусе самозанятого. Разница очевидна: 300 рублей против 9300. Именно поэтому стоит делать упор на офферы «трудоустройство».

Например, вакансия «пеший курьер Ozon» — за успешное трудоустройство выплата составляет 9300 рублей. За позицию «оператор колл-центра» — 7200 рублей. Условия простые: кандидат должен устроиться на работу в течение 30 дней, а сама заявка подтверждается в среднем за 7 дней. Схема выглядит так: человек откликается на вакансию, оператор связывается с ним, назначает собеседование, кандидат выходит на работу — и заявка засчитывается. После этого вы получаете выплату.

Создание объявления 

Теперь переходим к созданию объявлений. Для этого можно использовать любую языковую модель — от ChatGPT до DeepSeek.

Шаг 1. Придумываем заголовок. 

Для получения готовых вариантов достаточно одного запроса. Пример промпта:

«Придумай 20 вариантов онлайн-вакансии без опыта. Работа в направлении: помощник».

В конце меняем слово «помощник» на нужное направление: «маркетинг», «лидогенерация», «административная поддержка» и т. д. Чат выдает список идей, из которых выбираем самое цепляющее.

Шаг 2. Создаем описание

Формулируем задачу для ИИ:

«Создай объявление в категорию “Вакансии” на вакансию: Специалист по работе с отзывами (сбор, анализ и ответы клиентам)».

Результат можно забирать почти без правок. Главное — оставить только то, что не отпугнет соискателя.

 Пример простого текста:

«Ищем специалиста по работе с отзывами (удаленно, без опыта). В обязанности входит: сбор и анализ отзывов, написание грамотных ответов, взаимодействие с отделами для решения проблем.

Требования: грамотная письменная речь, внимательность, базовые навыки работы с компьютером.

Условия: удаленная работа, гибкий график, своевременные выплаты.

Оставляйте отклик — мы свяжемся с вами!»

Такое объявление выглядит просто и понятно.

Шаг 3. Объявление в разделе «Услуги»

Похожим образом можно сгенерировать текст услуги. Пример:

«Создай объявление в категорию “Услуги”: Помогу найти онлайн-работу с высокой зарплатой».

В итоге получаем понятный и продающий текст:

«Помогу найти онлайн-работу с зарплатой от 150 000 ₽ в месяц. Подберу вакансии под ваши навыки, помогу оформить резюме и подготовиться к собеседованию. Экономия времени и доступ к проверенной базе работодателей. Пишите прямо сейчас — подберу работу вашей мечты!»

Главная цель объявлений — собрать отклики. Именно в отклике остаются контакты кандидата, которые затем можно сохранить и использовать для дальнейшей коммуникации в WhatsApp* или Telegram.

Публикация объявления

Сначала авторизуйтесь на Avito и нажмите кнопку «Разместить объявление». В окне выбора категорий перейдите в раздел «Работа» → «Вакансии».

В поле заголовка вставьте заранее подготовленный вариант. Учитывайте лимит Avito — около 57 символов. Если система выдает ошибку, уберите лишнее слово.

В блоке «Профессия» выбирайте максимально подходящее направление — например, «Специалист» или «Техническая поддержка». В сфере деятельности оставьте «Телекоммуникации и связь».

В описание перенесите текст, который вы подготовили через ИИ, — его можно править прямо в форме. Ниже отметьте все удобные способы связи: онлайн-чат, телефон, e-mail. Это важно, чтобы не потерять часть заявок из-за ограничений одного канала.

Формат работы. Если важна гибкость, укажите «Частичная занятость»: один–два рабочих дня в неделю и до четырех часов в день. Такой вариант выглядит привлекательнее для соискателей.

Тип договора. Оставьте несколько: трудовой, ГПХ и самозанятый. Отметку «ИП» можно пропустить, если этот вариант не планируется.

Формат работы. Указывайте «полностью удаленный». Гибридный вариант снижает конверсию.

Зарплата. Работает понятная вилка: например, 150 000–170 000 ₽. Узкий диапазон выглядит реалистично, повышает кликабельность и не вызывает подозрений.

Способ выплаты. «На руки», частота — три раза в месяц. Если в вашей модели иначе, корректируйте под реальные условия.

Изображение. Загрузите нейтральное: аккуратный логотип или тематическую иллюстрацию без кликбейтного «шума».

География показа. Указывайте крупные города — Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск и другие миллионники дают стабильный поток трафика. Введите город показа, оставьте рабочий номер телефона и нажмите «Продолжить».

Отклики. Включите прием заявок и с резюме, и без — так вы не потеряете часть аудитории. Автоматический опрос «Ассистент задаст кандидату вопросы» лучше отключить: живой диалог конвертирует выше, а контакты вы все равно переведете в WhatsApp* или Telegram.

Требования. Минимальные: без опыта, широкий возрастной диапазон, подходят студенты, пенсионеры, кандидаты с ограничениями по здоровью. Если система просит уточнить специальность, снова выберите «Специалист/Техническая поддержка» и переходите дальше.

Финальный шаг. Выберите тип размещения. Для раздела «Вакансии» достаточно одного платного объявления: органический трафик высокий, и без усилителей отклики будут. В Москве размещение стоит ~1069 ₽; в Петербурге и Новосибирске чуть дешевле, в малых городах — 200–300 ₽, но и поток слабее. Дополнительные опции («поднятия», «цветовое выделение») на старте не нужны. Оплатите удобным способом и отправьте на модерацию. Первые отклики обычно приходят в течение нескольких часов.

Как работать с заявками

После того как ваше объявление об услуге выходит в публикацию, начинают приходить первые отклики. На Avito удобно вести переписку внутри сервиса, но для работы с партнерскими ссылками лучше сразу переводить общение в мессенджеры — WhatsApp или Telegram. Это быстрее и надежнее.

Для этого достаточно заранее подготовить специальные ссылки. В ссылке для WhatsApp вместо букв вставляется ваш номер телефона, в ссылке для Telegram — ваш никнейм (имя пользователя без значка «@»). Скопировали, подставили данные — и все готово.

Когда отклик пришел, отвечаем прямо в чате Avito:

«Для удобства давайте продолжим общение в WhatsApp или Telegram».

К сообщению прикрепляем обе ссылки. Человек выбирает удобный мессенджер и пишет вам напрямую.

В мессенджере разговор строится по готовому сценарию. Можете написать различные сценари через чат-ботов. Кандидат пишет: «Я с Авито, по вашей услуге…». Вы отвечаете заранее подготовленным шаблоном приветствия После того как он обозначит свои пожелания (опыт, тип работы, формат занятости), отправляете следующий шаблон:

«Хорошо, понял вас. Смотрите, что я для вас подобрал».

Сразу после этого прикрепляете список партнерских ссылок. Человек переходит, знакомится с вакансиями, выбирает подходящий вариант и регистрируется.

Выводы

Avito — мощный канал для привлечения кандидатов: трафик из разделов «Вакансии» и «Услуги» можно конвертировать в реальные выплаты от партнерских программ. «Белые» схемы через валидные заявки и офферы на трудоустройство приносят стабильный доход, при этом трудоустройство значительно выгоднее — до 7–10 тыс. ₽ за одного кандидата против 300 ₽ за регистрацию. «Серые» варианты тоже работают, но несут больше рисков. Ключ к результату — грамотно оформленные объявления, быстрая обработка откликов и перевод кандидатов в сторонние мессенджеры, а автоматизация через ИИ и ботов позволяет масштабировать процесс.