Руководитель отдела снабжения и расходных материалов (медиабаинг)

Привет!

Мы — международный холдинг с устоявшимися процессами и амбициозными целями. Наш проект — криптовая партнёрская сеть — уже вышел из стадии стартапа и уверенно развивается. Мы строим долгосрочный бизнес и ищем сильного лидера, который возглавит направление снабжения и расходных материалов для медиабаинга (Facebook, Google и нативные источники).

Почему стоит выбрать нас?

Надёжность: работа в устоявшейся компании с прозрачными процессами;
Масштаб: возможность решать сложные задачи в рамках международного холдинга;
Команда профессионалов: внутренние отделы (байинг, разработка, аналитика, поддержка) всегда придут на помощь;
Зрелый продукт: вы присоединяетесь к успешному проекту с большим потенциалом для роста.

Формат работы: удалённая.

График: 5/2, гибкий, с 10:00 до 19:00 (МСК).

Зарплата: фиксированный оклад + KPI-бонус (обсуждается индивидуально по результатам собеседования).

Дополнительные бонусы: оплачиваемые отпускные, больничные, дни отгула. Зарплата в USD на криптокошелек — 1 раз в месяц.

Ваши задачи:

Руководить тремя основными отделами расходников для FB, Google и Native;
Обеспечивать стабильную скорость выдачи аккаунтов и других расходников от поставщиков;
Настраивать и развивать направление по подготовке аккаунтов;
Получать лучшие условия у партнёров на пополнение и сервисы;
Развивать партнёрскую сеть;
Исследовать рынок и тренды;
Обеспечивать выполнение KPI и выход бизнес-юнита на самоокупаемость;
Работать на главного заказчика (собственный медиабаинг), а затем — на внешний рынок.

Мы ждём от кандидата:

Глубокое понимание антидетектов, прокси, cookies, платёжек, Google, Facebook и Native Ads;
Проактивность и умение брать ответственность без ожидания ТЗ;
Навык управления как большими, так и небольшими командами;
Умение выстраивать процессы с нуля и готовность при необходимости включаться в работу руками;
Хорошая ориентированность в рынке поставщиков, наличие контактов в агентствах;
Готовность быстро расширять сеть партнёров в регионах, где её ещё нет.

Если вы умеете собирать сильные команды, выстраивать устойчивые процессы и готовы развивать стратегически важный бизнес-юнит — мы будем рады знакомству! Ждём ваше резюме и готовы обсудить условия индивидуально.

Откликайся на вакансию: @N_ABelova.